2021年，苏州市红十字会规范落实经常性组织生活制度。突出以“三会一课”为重点，全年较好地落实了每月至少一次的支部活动和小组生活，组织党课6次，专题组织生活会2次。扎实抓好报告工作、民主评议党员等工作。全面落实组织生活考勤、记实等制度，促进党内生活的规范、严肃。切实推动党员领导干部落实双重组织生活制度，为全体党员做好表率。统一使用好党员手册，促进党员活动的正常和经常。严格发展党员工作，认真做好入党积极分子的培养工作。

深入组织开展行动支部创建活动。深入开展“人道先锋、救在身边”机关党建品牌创建活动，引导党员当先锋、做表率。大力开展党员承诺践诺活动，引导党员立足本职岗位服务为民建新功，全会出色完成了全年工作任务和目标，保持了在全省走前列、站排头的好势头。动员全体党员积极投身抗击疫情、灾情等具体实践，实打实为人民群众办实事解实难。在今年七月，我会的机关党建品牌正式获机关工委命名。

加强“海棠花红”党建阵地建设。坚持从红会和党员队伍建设实际出发，不断加强党建阵地建设。年内，立足经常性教育引领，重点打造了红会会史馆、荣誉室，建设了红会事业展示长廊，营造了浓厚的党建氛围。结合工作实际，加强了上方山纪念园党建氛围打造，更新了典型墙内容，增添了党员志愿者事迹栏目，使党员自觉对照、见贤思齐。